給与計算、労働・社会保険手続、労務相談
久松社会保険労務士事務所
『給与計算・労働保険・社会保険等の手続きは面倒だ。』
『コスト削減や時間の効率化を図り、企業経営に専念したい。』
社会保険労務士にお任せください｡
業務委託のメリット |
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◆専門家に委託することによって、かけがいのない人材を有効に利用できるほか、労働保険・社会保険の面倒な手続き・給与計算等においてのコスト削減及び時間の効率化を図れ、企業経営に専念できます。
◆法改正や労務管理全般に関する情報が入手しやすく適切なアドバイスが受けられることで、人事・労務管理が円滑化され企業利益につながります。
◆事業所規模の大小に関わらず、人事・労務管理を充実することによって、優秀な人材を確保することが出来ます。
他の事務所とは |
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◆お客様により書類等をお預かりした際は、即日届出、翌日の報告を心がけております。また、お客様からのメール、お電話による日常の労務管理（労務トラブル）についての様々なご相談につきましても、即日回答を心がけております。
◆お客様の社員、給与データ等の機密保持につきましては、徹底した職員の教育を行っていることはもとより、外部との接続ないネットワーク環境で処理を行っており、また、お預かりした個人情報の法定保持期間を経過し廃棄するときは、クロスカットのシュレッダーを使用しております。
◆お客様との信頼関係、パートナーシップを大切に、人事・労務管理のプロフェショナルとして、きめ細かいコンサルティング・サービスを目指しています。
ごあいさつ
前職は、貿易会社を経営していましたが、会社を経営していくうえで、困難に直面することが、人で悩む労務、資金繰りで悩む財務と思われます。
ことに中小企業では、社長自らが経営の傍ら、販売、財務、労務など幅広くこなさなければならないのが現状です。
当事務所は、経営資源の一つである「人材」を最大限に活かすため、貴社の経営指針とコンプライアンスに基づいた人事、労務管理の仕組み作りをお手伝いいたします。
また、「給与計算を依頼したい」「就業規則を作りたい」「労働基準監督署から調査が入った」「労災事故が発生した」「助成金を受けたい」など、人事、労務の総合病院としてあらゆる相談にもお答えしております。
市場の変化がめまぐるしい昨今、信頼できるパートナーの存在は不可欠な時代といわれております。
日々の業務で直面する課題や問題の中に不明な点や悩み事がありましたなら、ご遠慮なくご相談下さい。
電話、メール、FAXでも適宜対応しております。まずはお気軽にご利用ください。
久松社会保険労務士事務所
社会保険労務士 久松 徹雄